Como seria o seu discurso na noite de sua premiação em “Os
Melhores do Ano”? Como pessoa dedicada, focada no trabalho é certo que chegaria
lá. Agora chegou e está prestes a discursar para uma plateia ávida por te
aplaudir. Você se preparou para isso, nada aconteceu por acaso. Todos querem
saber: como consegui? Vão anotar a receita, crendo que podem reproduzir, ao pé
da letra para chegarem ao mesmo resultado. Outros vão achar que a vida foi mais
justa com você e, por outro lado, mais injusta com eles. Mas não se abata
diante dos chorões de leite derramado, é igual pardal, tem em todo lugar.
Diga a todos que correr
atrás dos sonhos não é uma tarefa simples, exige dedicação, renuncia, muitos
sacrifícios e até algumas perdas. Essas perdas ou ameaças fazem a pessoa
avaliar os próprios valores fundamentais, no qual alicerça a vida. Aí está outro
conflito. São os detalhes sobre carreira, relacionamentos, saúde, filhos, entre
muitos outros que devem ser avaliados com atenção devida. Mas como avaliar? O
que fazer no conflito de pilares da vida? Eis o dilema, ou seja, escolha difícil e
problemática para a qual há duas saídas, ambas contraditórias ou antagônicas e igualmente insatisfatórias, grande geradora de indecisão
e estresse. São os sabotadores de sucesso, que travam a conquista das
metas e desejos. Quem não se prepara para esse tipo de situação geralmente
desiste antes das quartas de final e nunca se torna campeão.
Uma técnica usada em coaching, para gestão de conflitos é fazer
as coisas por partes. É mais fácil carregar um elefante aos pedaços. Nunca
perca a cabeça. Primeiramente identifique (1) o que se ganha e (2) o que se perde
nas opções “A” e “B”. Depois verifique como
pode minimizar o dano em cada vertente, essas serão suas tarefas. O sábio rei
Salomão já dizia: “quem olha os ventos nunca semeia”. Identifique e gerencie
emoções, não adianta vigiar a torre e deixar o castelo desprotegido, outra
perola salomônica diz que “se mostrares fraco no dia da adversidade quão
pequena é tua força”. Provas, todos passam, mas aprovação só quem persiste.
Lembre-se de pessoas, coisas vêm e vão, mas são as pessoas
que interagem com você. Seus maiores professores serão os que te amam, porque
ensinam amar; os que te amedrontam, porque ensinam superação; formigas e
abelhas porque ensinam organização e perseverança. A realização maior não é a alegria de comemorar uma conquista
profissional. A verdadeira realização é a satisfação de encontrar alguém com
quem se possa dividir as conquistas. É a plateia no auditório que está
disponível a ser influenciada pelo seu estivo vitorioso de ser, por isso
capriche no discurso.
Nunca desista, MANTENHA A FÉ & VIVA INTENSAMENTE!
Um forte abraço,
SACRIFÍCIOS SÃO TEMPORÁRIOS… A RECOMPENSA É PARA SEMPRE
by Gerson Sena de Castro
Personal & Professional Coaching
Personal & Professional Coaching
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desenvolvendo.voce@hotmail.com
gerson.sena.de.casto
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Fonte: imagens da internet - texto publicado na Revista Sinal Verde, Ano 5, Ed. 53, Abril de 2013
No caso de não haver indicação da autoria em algum artigo neste blog, poderá utilizar à seguinte referência: CASTRO, Gerson Sena – COACHING. Guaratinguetá: 2013. Disponível em: http://gersonsena-upcoaching.blogspot.com - Acesso em: __-__-_____.
Se você souber informar a "autoria desconhecida" de texto ou citação farei a devida correção.
Sou grato por informar quando extraído qualquer informação desta página. Autorizo utilização dos artigos na íntegra ou parcialmente, desde que seja citada a fonte: http://gersonsena-upcoaching.blogspot.com


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Fonte: imagens da internet - texto publicado na Revista Sinal Verde, Ano 5, Ed. 53, Abril de 2013
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